Conoscere l'organizzazione
Prima di cambiare, bisogna vedere.
Costruiamo insieme la possibilità di rendere visibili relazioni, flussi decisionali, attriti, energie, il modo in cui si organizza la collaborazione. E poi, mettiamo le basi per iniziare a cambiare la tua organizzazione senza strappi o scossoni.
Obiettivo: ottenere una fotografia chiara e condivisa della propria organizzazione, e scegliere consapevolmente da dove partire.
Ideale per: chi vuole capire cosa serve davvero prima di decidere come intervenire.
Cosa affrontiamo
Sentire che “qualcosa” non funziona ma non è del tutto chiaro cosa sia.
Avere la spinta a intervenire ma non voler “rompere” l’organizzazione.
Cosa portiamo
Entriamo nel lavoro quotidiano.
Osserviamo come le persone collaborano, decidono, si coordinano.
Rendiamo visibili pattern, tensioni e possibilità.
Come lo facciamo
Il nostro è un metodo attento a non dare a monte le priorità, consentendoti di avere tutti gli elementi per iniziare un percorso in autonomia.
PRODOTTI E PROGETTI
GiONA
GiONA è il servizio di Organizational Network Analysis (ONA) digitale e sensemaking che usa i dati di interazione per mappare l’organizzazione reale e renderla visibile
COSA OTTERRAI
Una fotografia condivisa dell’organizzazione un linguaggio comune per parlare di problemi reali.
Priorità emergenti e non imposte.
Basi solide per ogni trasformazione successiva.
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